中国青年网讯  工作责任具体化、廉政教育常态化、风险防控体系化、监督执纪精准化……近年来，水发新能源投资（山东）公司党委围绕四个关键维度统筹推进，在党风廉政建设工作取得显著成效，为企业的强劲发展和稳定经营提供了坚强保障。

　　水发新能源投资（山东）公司（下称“水发新能源”）是水发集团旗下全资一级企业。官网显示，水发新能源组建于2023年9月，由原水发华夏、水发丰远、水发沪能等5个一级平台整合而成，总资产约75亿元，年实现营收近10亿元，其业务主要覆盖“风光储”等新能源项目。

　　据悉，在体系建设方面，水发新能源健全责任体系建设，把工作责任具体化。公司坚持“一级抓一级、层层抓落实”的党风廉政建设责任体系，采用项目管理思路，将廉政任务“项目化”。建立考核机制，定期召开工作会议分析研判形势，签署主体责任和专责责任书28份。设立领导班子基层联系点制度，以基层单位党风廉政建设专项调研为抓手，夯实基层党风廉政建设根基，推动工作走深走实，确保耕好“责任田”。

　　在廉洁文化方面，水发新能源内化知行合一廉政理念，将廉政教育常态化。公司将廉洁文化建设与业务经营相融合，打造“心廉能源”廉洁文化品牌。深入践行“新水发精神”，开展“新精神、新担当、新业绩”反腐倡廉主题教育“六个一”活动，创新构建“一核两阵三基四体”廉洁文化体系，线上线下相结合，以“一刊一网一墙一堂”立体宣教矩阵，线上线下同步推进“三不腐”机制建设，全年开展沉浸式廉洁教育活动14场，党员干部纪律规矩意识显著提升。

　　在风险防控方面，水发新能源完善权力运行约束机制，将风险防控体系化。公司紧盯权力运行，围绕“制度落实年”活动，制定完善反腐倡廉制度33项并编印成册，织密制度网络。全员签订廉洁从业承诺、建立廉洁档案共600余份，开展经商办企、违规吃喝等违反中央八项规定精神专项检查。针对廉洁风险排查活动发现的873个廉洁风险点，制定防范措施1112项，健全“排查-预警-处置”全链条防控机制。

　　在监督执纪方面，水发新能源强化违纪问责体系，将监督执纪精准化。公司持续深化“靠企吃企”问题专项整治，坚持监督先行，聚焦重点领域和关键环节，充分发挥日常监督、驻点监督、专项监督“前哨”作用，抓早抓小，防治“未病”，发现问题37项，提出意见建议39条。大力查处违纪案件，坚决维护纪律刚性，以案促改强化震慑，推动形成良好政治生态。

　　目前，水发新能源党委正继续深化党风廉政建设，推动全面从严治党向纵深发展，为建设健康魅力新水发保驾护航。（王万红）